ผมก็ไม่ค่อยรู้นะ แต่ลองดูเผื่อจะมีประโยชน์บ้าง
ประธานกรรมการ - ก็ผู้มีอำนาจสูงสุดในการกำหนดกรอบนโยบายในการบริหาร มีอำนาจในการตัดสินใจในเรื่องการบริหารงานของบริษัท แต่ทั้งนี้ในบางกรณีถ้าเป็นการตัดสินใจในเรื่องสัญญาบางอย่างที่สำคัญๆ อาจต้องมีมติที่ประชุมของบริษัทมารองรับก่อน จึงจะกระทำได้
รองประธานกรรมการ - มีอำนาจรองลงมาจากประธานกรรมการ ในบางกรณีที่ประธานไม่อยู่ ก็น่าจะมีอำนาจในการตัดสินใจเทียบเท่ากับประธาน
กรรมการผู้จัดการ - มีหน้าที่ดำเนินการกิจการของบริษัทให้เป็นไปตามอำนาจหน้าที่และวัตถุประสงค์ของบริษัท
รองกรรมการผู้จัดการ - เหมือนกรรมการผู้จัดการแต่มีอำนาจรองลงมา
ที่ปรึกษาอาวุโส - ก็คอยให้คำปรึกษาต่างๆเกี่ยวกับเรื่องภายในบริษัท แต่ไม่น่าจะมีอำนาจในการตัดสินใจในบริษัท คือให้คำปรึกษาเฉยๆ
ผู้จัดการฝ่ายผลิต - ดูแลเกี่ยวกับเรื่องการผลิตสินค้า ให้ได้จำนวนตรงตามเป้าที่วางไว้ ทั้งนี้อาจรวมไปถึงจำนวนสต็อกของสินค้าด้วย
ผู้จัดการฝ่ายควบคุมผลิต - ควบคุมดูแลคุณภาพสินค้าในไลน์ผลิตให้ออกมาได้มาตรฐาน
ผู้จัดการฝ่ายส่งออก - ก็น่า็จะดูแลเกี่ยวกับการส่งออกสินค้าผลิตภัณฑ์ของบริษัท ไม่ว่าจะการขนส่ง รวมไปถึงการบรรจุหีบห่อในสินค้าบางกรณี
ฝู้จัดการฝ่ายประกันภัย - ดูแลเกี่ยวกับความปลอดภัยของพนักงานในบริษัท เช่นจัดการอบรมในเรื่องการทำงานของพนักงานที่ลักษณะของงานเป็นไปในทางที่มีความเสี่ยงสูง ให้ได้รับความรู้ในเรื่องการทำงานอย่างไร ให้หลีกเลี่ยงจากอันตราย และมีความปลอดภัยมากที่สุด ทั้งนี้อาจรวมไปถึงเรื่อง เมื่อพนักงานได้รับบาดเจ็บจากหน้าที่ในการงาน ฝ่ายนี้น่าจะเป็นฝ่ายที่คอยดูแลเรื่องค่าใช้จ่ายในการรักษาพยาบาลให้แกพนักงานผู้ได้รับบาดเจ็บจากหน้าที่ในการทำงานนั้น
ผู้จัดการฝ่ายเทคนิคและผู้จัดการฝ่ายวิจัยและพัฒนา - ตรงนี้ผมแยกกันไม่ออก น่าจะประมาณเป็นฝ่ายทีี่คอยวิจัย และศึกษาเทคนิคในการพัฒนาคุณภาพของสินค้าให้ดียิ่งขึ้น ทั้งนี้อาจรวมไปถึงศึกษาข้อมูลของบริษัทคู่แข่งที่ผลิตสินค้าชนิดเดียวกัน ว่ามีจุดเด่น จุดด้อยอย่างไร เพื่อเป็นแนวทางในการกำหนดแนววิธีการ เ้พื่อนำมาพัฒนาสินค้าของบริษัทตน
ผู้จัดการฝ่ายผลิตภัณฑ์ - คิดว่าน่าจะเหมือนผู้จัดการฝ่ายผลิต
ทั้งนี้ตำแหน่งต่างๆที่กล่าวมา อาจจะมีหน้าที่แตกต่างกันไปเล็กน้อย ขึ้นอยู่กับ แนวทาง โครงสร้างการบริหารงานของบริษัทต่างๆ ในการแบ่งหน้าที่ให้แก่แต่ละแผนก
ปล . คิดว่าน่าจะพอเป็นประโยชน์ให้ได้บ้าง แต่บอกตามตรงว่าผมก็มั่วๆเอา คิดจากหลักความน่าจะเป็น แล้วก็วิเคราะห์ออกมา เพราะไม่เคยได้เข้าไปศึกษาเกี่ยวกับเรื่องการแบ่งอำนาจหน้าที่ และโครงสร้างของบริษัทเท่าไรนัก ยังไงก็เอาไปเป็นข้อมูลประกอบละกันครับ แค่อยากช่วยเหลือเท่าที่พอจะช่วยได้เท่านั้น โชคดีในการสอบนะครับ
พอดีผมจะสอบพรุ่งนี้ผมยังหาบทบาทหน้าที่ของตำแหน่งต่างๆไม่ได้เลย วานใครพอจะทราบพิมพ์บอกทีน่ะคับ
<CENTER>